新公务员什么时候入编(公务员什么时候上编制)
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只要考上，入职前就得上编制，也就是说，单位只要下文件决定录用你，你把公务员录用表填好，下一步就是上编制，不上编制就没法给你发工资，因为财政按编制人数拨款。公务员的入职时间计算有两个一个是调令上明确规定的时间，一个是公务员登记表。
拓展延伸：
1、公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
2、公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。
3、根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人。
二、公务员入编时间从何时开始计算
新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。
《新录用公务员任职定级规定》第五条，新录用公务员任职定级，按以下程序进行：
1、本人对试用期间的德、能、勤、绩、廉情况进行总结。
2、所在机关对拟任职定级人员进行全面考核，提出拟任职务和拟定级别的意见。
3、任免机关审批，下发新录用公务员任职定级决定。
新录用公务员任职定级后，按照有关规定进行公务员登记。
第六条新录用公务员在机关最低服务年限为五年（含试用期）。
扩展资料
《新录用公务员任职定级规定》第七条，对有下列违反本规定情形的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区别不同情况，分别予以责令纠正或者宣布无效；对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重作出处理：
1、突破机构规格、超职数进行新录用公务员任职定级的；
2、不按规定条件、程序进行新录用公务员任职定级的；
3、把试用期计入任职年限的；
4、违反法律、法规规定的其他情形。
第八条本规定适用于综合管理类新录用公务员的任职定级。
在国家有关规定出台前，其他类别新录用公务员的任职定级，按照本规定办理。
第九条参照公务员法管理的机关（单位）中除工勤人员以外的新录用人员的任职定级工作，参照本规定执行。
参考资料来源：瑞丽人社局--关于印发《新录用公务员任职定级规定》的通知
三、公务员入职后多久入编
1年。公务员会有1-3个月的上岗培训，公务员的试用期为一年，一年过后，就属于正式公务员了。在试用期间需要通过各项考核，并且工作表现优异的公务员可以申请转正，并最终获得编制。
